超过一个月不续签合同用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。
【法律依据】
《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
超过一个月不续签合同怎么办
法声语
人气:1.72W
今日热门
- 1不续签劳动合同是否需要提前一个月通知
- 2合同到期不续签有补偿吗
- 3合同到期不续签需要提前一个月通知吗
- 4交通事故超过三个月不处理该怎么办
- 5合同到期不续签需提前一个月通知吗?
- 6合同期满,单位不续签,应对策略。
- 7劳动合同过期一个月未续签单位需要赔偿吗?
- 8公司超过两年未续签劳动合同怎么办?
- 9超过2个月未签订劳动合同
- 10超过3个月没有还款的信用卡怎么办 信用卡逾期超过3个月该怎么办
- 11未签订劳动合同超过一个月如何解除劳动关系
- 12超过一年未签劳动合同怎么办
- 13一个公司需要签2份劳动合同吗
- 14劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过
- 15单位不续签合同未提前一个月告知
- 16不续签劳动合同需要提前一个月通知吗
- 17超过一个月没去办理宝宝出生证明怎么办
- 18合同到期不续签需要提前一个月通知吗?
- 19超过一年未签劳动合同该怎么办
- 20超过一年未签劳动合同怎么办