法律规定,职业病算工伤。职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十四条第四项规定,患职业病的,应当认定为工伤。
职业病是否属于工伤
法声语
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