收到合同违约金交不交税可以吗
一、收到合同违约金交不交税可以吗根据《财政部、国家税务总局关于营业税若干政策问题的通知》(财税[2003]16号)第三条第(三)款的规定:“单位和个人提供应税劳务、转让无形资产和销售不动产时,因受让方违约而从受让方取...[查看更多]
婚姻家事类案件01-07
没劳动合同拖欠工资怎么办08-03
什么情况下能申请变更监护人11-14
走私、贩卖、运输、制造毒品罪立案标准01-09
醉驾执行时间 醉驾执行多久03-25
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可以拒付培训费的情况有哪些 具体规定有哪些
02-01可以拒付培训费的情况有哪些,具体规定有哪些可以拒付培训费的情况:用人单位为劳动者提供专项培训费用时;向外派劳务人员收取的培训费超过国家有关规定;全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员如个人与单位没有签订合...
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公司过错方员工要求解除劳动合同还要赔付培训费吗
01-03在试用期内职工提出解除劳动关系,用人单位不得要求劳动者支付培训费用;在合同期内职工提出解除劳动关系,用人单位可以要求劳动者支付培训费用。劳动者赔偿培训费的具体支付办法是:如约定服务期的,则按服务期等分出资金额,以...
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编程培训机构不退费怎么追回培训费
02-05编程培训机构不退费怎么追回培训费可以去当地工商局投诉举报。1、培训机构作为合法的挂牌机构,理应受到所管辖范围之内工商局的管理。2、所以培训机构不退费时已经属于违法行为所有管辖范围之内的,工商局有权对其进行处...
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挖掘机培训机构不退费怎么追回培训费
02-05挖掘机培训机构不退费怎么追回培训费可以去当地工商局投诉举报。1、培训机构作为合法的挂牌机构,理应受到所管辖范围之内工商局的管理。2、所以培训机构不退费时已经属于违法行为所有管辖范围之内的,工商局有权对其进行...
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合同到期离职 公司却要我赔偿培训费
04-02合同到期离职,公司却要我赔偿培训费员工参加公司、外部短期培训学习及中长期外出脱产学习,当个人培训费用超过一定费用时,应根据有关要求与公司签定《员工培训协议》,并按双方签定的《员工培训协议》完成约定的服务期限。...
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培训费算成本票吗
12-01哪些费用属于培训费依据《劳动合同法》的规定,用人单位为员工提供专项培训费用,进行专业技术培训的,可以约定服务期。对于什么是专项培训费用,一般来讲值得使公司每年从工资总额中划拨的培训经费,即只有对员工提供了培训经...
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辞职被要求赔偿培训费如何处理
12-14辞职被要求赔偿培训费如何处理辞职被要求赔偿培训费的处理是,如果是违反劳动合同,要赔偿培训费。在合同期内辞职,而且参加过公司组织的培训;必须在公司服务多少年的,而且按服务年限来分摊培训费,劳动者在约定服务期辞职的,那...
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劳动合同培训费的相关规定是什么
07-02一、劳动合同培训费的相关规定是什么?《劳动合同法》对于何谓“专项培训费用”没有明确的规定,但综合立法背景关于培训的相关规定,这里的专项培训应该是用人单位对劳动者进行专项的出资培训。如果为劳动者提供的培训,并...
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劳动合同法关于培训费是怎么规定的
01-18一、劳动合同法关于培训费是怎么规定的?《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当...
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从公司辞职,公司要求赔偿培训费,合法吗
04-10律师解答:合法。律师解析:法律没有规定计算方法。有约定从约定,没有约定可以协商,如果协商不了可以到法院起诉。法律规定,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用;用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履...
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员工提前离职是否赔偿公司培训费
04-02员工提前离职是否赔偿公司培训费用人单位为满足特殊岗位的需要而对特定劳动者进行专业操作技能及专业知识培训,是符合现代企业生产经营发展需要的必要举措。只要用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技能培训...
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辞职时单位要培训费合法吗
03-13律师解析:如果劳动者辞职时没有违反关于服务期的约定,则单位要培训费是不合法的。如果用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训,且约定了服务期和违约金,则劳动者在违约辞职时,单位可以要求其支付违约金,但违...
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个人开培训费税票税率
04-05哪些费用属于培训费依据《劳动合同法》的规定,用人单位为员工提供专项培训费用,进行专业技术培训的,可以约定服务期。对于什么是专项培训费用,一般来讲值得使公司每年从工资总额中划拨的培训经费,即只有对员工提供了培训经...
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培训费开税票怎么记账
04-05哪些费用属于培训费依据《劳动合同法》的规定,用人单位为员工提供专项培训费用,进行专业技术培训的,可以约定服务期。对于什么是专项培训费用,一般来讲值得使公司每年从工资总额中划拨的培训经费,即只有对员工提供了培训经...
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试用期辞职是否需要承担培训费
12-14试用期辞职是否需要承担培训费试用期内辞职,如果用人单位出钱为你培训了,并且用人单位提供了培训期间的发票,则该公司可以要求你承担提前离职的违约金。一、在试用期期间,劳动者辞职,应当提前三天以书面的形式通知用人单位...
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培训费违约金
03-10合同纠纷诉讼是指人民法院根据合同当事人的请求,在所有诉讼参与人的参加下,审理和解决合同争议的活动,以及由此而产生的一系列法律关系的总和。合同纠纷的内容涉及到合同本身内容的各个方面,纠纷内容多种多样,几乎每一个与...
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托管学校不退费怎么追回培训费
11-28托管学校不退费怎么追回培训费可以去当地工商局投诉举报。1、培训机构作为合法的挂牌机构,理应受到所管辖范围之内工商局的管理。2、所以培训机构不退费时已经属于违法行为所有管辖范围之内的,工商局有权对其进行处罚,并...
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违约金就是培训费吗
11-01培训费的违约金那律师,您好,非常感谢您耐心的指点.我所在的单位是家民营企业.单位签定的合同规定,如果未干完合同签定的服务年限的,就要交纳违约金:去年总收入的一半乘以所剩年数.培训费的违约金:培训费的每年平摊的...
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试用期辞职要交培训费吗
11-04有的单位对新入职的员工会安排其进行相应的岗位培训,此时肯定就会涉及到培训费,而这个费用通常是由单位承担的,担任如果员工在试用期辞职要交培训费吗?接下来,本站小编就来为劳动者解答这个问题。一、试用期辞职要交培训费...
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托育中心不退费怎么追回培训费
01-11托育中心不退费怎么追回培训费可以去当地工商局投诉举报。1、培训机构作为合法的挂牌机构,理应受到所管辖范围之内工商局的管理。2、所以培训机构不退费时已经属于违法行为所有管辖范围之内的,工商局有权对其进行处罚,并...
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在线教育机构不退费怎么追回培训费
02-05在线教育机构不退费怎么追回培训费可以去当地工商局投诉举报。1、培训机构作为合法的挂牌机构,理应受到所管辖范围之内工商局的管理。2、所以培训机构不退费时已经属于违法行为所有管辖范围之内的,工商局有权对其进行处...
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关于辞职赔偿培训费的协议
01-11关于辞职赔偿培训费的协议员工参加公司、外部短期培训学习及中长期外出脱产学习,当个人培训费用超过一定费用时,应根据有关要求与公司签定《员工培训协议》,并按双方签定的《员工培训协议》完成约定的服务期限。如果在必...
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员工培训费违约责任
11-30无培训协议员工要给培训费吗《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》规定:“用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支...
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实习培训费纠纷怎么处理
06-17劳动培训费纠纷既然都离职了,签订的培训协议自然应当属于无效撒,毕竟该培训协议也是为了这份工作才进行的,工作都没有了,附属的培训就自然没有意义了,既然没有去培训那就没有义务支付培训费。还可以要求单位支付经济补偿金...
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劳动法 收培训费
04-07劳动法上允许收培训费吗用人单位招用劳动者,不可以收取培训费。用人单位对劳动者进行必要的培训,是用人单位的生产经营工作的需要,由用人单位承担培训费用。但用人单位对劳动者进行了专门的专业技术培训(不是岗前培训)的,可...