2022二胎需要准生证
基于亲子关系的特殊情感联系和家庭共同生活状态,父母对未成年子女的抚养虽是强制义务,但绝大多数情形是父母自觉自愿地履行其义务为结果,法律和社会公力无须过多干预或介入。然而,这并不排除现实生活中少数人自私自利,生而...[查看更多]
施工合同的履行原则及在履行过程中应该注意哪些问题05-04
员工只交工伤保险12-18
租房合同一般性违约06-08
法院判决工资是否扣个税11-14
同性强奸判多少年02-16
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协商一致解除代通知金 企业需要支付吗?
11-04劳动合同鉴定后,员工和用人企业确定劳动关系,但是因为特定的原因,劳动关系也是可以解除的,一种是劳动者自愿解除劳动关系,一种是由于员工的过失或者不能胜任相关的岗位,企业和员工解约,还有一种就是企业或者是个人原因导致劳...
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劳动者和用人单位协商一致可以解除合同
07-04一、劳动者和用人单位协商一致解除合同1、如果是用人单位先提出跟劳动者解除劳动合同,此时用人单位可以随时跟劳动者提出协商解除合同,但是用人单位需要支付劳动者经济补偿金。2、如果是劳动者先跟用人单位提出协商解除...
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劳动合同由用人单位与劳动者协商一致
04-20劳动合同由用人单位与劳动者协商一致的规定是什么的第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提...
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调岗要协商一致
01-13劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根...
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协商一致解除劳动关系
10-06劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根...
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产假及哺乳假享受年假吗
03-02哺乳期还享受年假吗可以,哺乳期还享受年假,符合我国《职工带薪年休假条例》第四条规定的情形的,才不享受年假。《职工带薪年休假条例》第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多...
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双方协商一致解除协议需要支付赔偿金吗?
11-24解除协议的方法有很多种,其中双方协商一致解除协议是比较友好的一种,但是在协议解除的程序问题上,司法实践中可能会面临很多问题,如果是劳动合同,是否需要提供经济补偿呢?本站的小编将通过法律依据为您一一解答,希望能解除...
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房产律师——拆迁因家中无法协商一致 起诉分割并办证纠纷
04-01(为保护当事人隐私和避免不必要纠纷,以下案例中当事人姓名均为化名,若有雷同请联系我们予以撤销。)原告诉称四原告向本院提出诉讼请求:1.请求依法判决被告M公司将位于北京市通州区一号房屋的所有权登记在齐某娟名下;2.诉...
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双方协商一致解除劳动合同 补偿金的算法
07-02双方协商一致解除劳动合同,补偿金的算法劳动者提出解除劳动合同,与用人单位协商一致后解除劳动关系,用人单位无需支付经济补偿。但用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的,应当向劳动者支付...
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协商一致解除劳动合同模板(简单28篇)
03-17协商一致解除劳动合同模板1协商一致解除劳动合同协议书甲方:住所地:联系方式:乙方:身份证号码:地址:联系电话:在平等自愿的基础上,经双方协商一致,根据我国《劳动合同法》以及相关法律法规,就甲、乙双方解除劳动关系达成如下协...
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外籍人士离婚 财产分割
11-24什么是离婚财产分割,离婚财产分割需要分割哪些财产离婚财产分割是指夫妻双方在离婚时,就婚姻关系存续期间的财产进行分割,占为己有的行为。离婚财产分割在一般情况下,是对夫妻双方所有的财产进行分割,包括:夫妻一方个人财产...
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双方协商一致解除劳动合同可以拿失业金么
10-06新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...
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经双方协商一致解除劳动合同
10-06新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...
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当事人没有协商一致或约定解除事由的是否还可以解除合同 法律的规定是什么
04-01当事人没有协商一致或约定解除事由的是否还可以解除合同,法律的规定是什么当事人没有协商一致或约定解除事由的,在有法定情形出现时可以解除合同。根据《民法典》中的规定,法定解除合同的情形主要有五种。1、因为不可抗...
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协商一致解除购房合同
10-06现在我国房地产市场依然比较火爆,房屋买卖数量依然很大,很多楼盘前都能看到买房人的身影,而他们买房的原因可能是投资、也可能是居住等,在买卖房屋过错中一定要保护好自己的合法权益。在房屋买卖交易中,发生纠纷的概率着实...
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协商一致补签劳动合同有效吗
10-05一、协商一致补签劳动合同有效吗没签劳动合同后来补签的是合法的。但是不能存在下列情形否则无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位...
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双方协商一致解除劳动关系与辞职的区别
10-16双方协商一致解除劳动关系与辞职的区别:1、解除劳动合同是履行合同的一种行为,通过解除劳动合同终止劳动关系,反映了劳动者和单位双方的意愿;2、辞退职工则是用行政手段根据单位一方的意愿终止劳动关系,带有行政命令的性...
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劳动合同协商一致解除
10-06新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...
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协商一致解除合同协议怎么样签订
12-06律师解析:协商一致解除合同协议如何签订:根据《中华人民共和国民法典》的相关规定,协商一致解除合同协议应该写明双方解除的事由,解除合同生效的日期,在不违背法律规定的情况下签订。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五...
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变更劳动合同需协商一致
05-18如何协商一致解除劳动合同单位与员工协商一致解除劳动合同后,应当进行书面确认。用人单位与劳动者提前解除劳动合同,尽量先协商,双方基本达成一致后,进行书面确认。不可以直接发书面解除通知,如果劳动者提出劳动仲裁,很有可...
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协商一致解除劳动合同的赔偿金怎么算
10-06协商一致解除劳动合同的赔偿金按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准计算,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,支付半个月工资。《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工...
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房产分割纠纷——老人遗产房屋多位子女无法协商一致起诉分配案例
02-05原告诉称赵某杰向本院提出诉讼请求:依法分割北京市朝阳区一号房屋,由赵某杰、赵某刚、赵某易各继承三分之一的份额。事实和理由:赵父与赵母育有一子二女,即赵某杰、赵某刚、赵某易三人。赵母于1993年7月31日去世,赵父于200...
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双方协商一致终止合同
04-20双方协商一致可以调岗劳动合同法第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。如果用人单位与女职工就调岗事项达成一致,自然没问题。...
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协商一致解除合同 条件
10-06合同终止,是指因发生法律规定或当事人约定的情况,使合同当事人之间的权利义务关系消灭,使合同的法律效力终止。合同的权利义务终止后,当事人应当遵循诚信原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。合同的权利义务终止...
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协商一致解除租赁合同
10-06合同的订立又称缔约,是合同双方动态行为和静态协议的统一,它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程,也包括双方达成合意、确定合同的主要条款或者合同的条款之后所形成的协议。合同一般都是双方的法律...