交通责任认定书有误怎样处理
律师解析:若当事人认为交通责任认定书有误,不服交通事故认定书的救济途径通常有两个:一是申请复核。当事人对道路交通事故认定有异议的,可以自道路交通事故认定书送达之日起3日内,向上一级公安机关交通管理部门提出书面复...[查看更多]
交通肇事罪的刑事责任是什么?04-24
软件著作权都包括什么科目 软件著作权的保护期限04-07
打架过失性的定义是什么01-06
工程款 开票12-30
暑假工不给工资怎么维权11-03
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当月不发工资要扣个税吗
02-26老板不发工资怎么要根据劳动合法第38条及第47条的规定,企业未及时足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同并要求企业按照法律规定向其支付解除合同的经济补偿金。除此之外,根据上文中关于企业法律责任的阐述...
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公司不发工资可以直接辞职吗?
02-23公司不发工资可以随时辞职吗公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%...
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劳动法开除不给发工资对吗
02-01不按时发工资违反劳动法吗是的,存在违法劳动法情况。用人单位拖欠工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。《劳动法》第九十一条:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一...
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私人老板迟迟不发工资怎么办
04-01私人老板迟迟不发工资怎么办私人老板拖欠工资,劳动者可以采用以下方式进行处理:1、与老板协商;2、协商不成的,向当地的监察大队进行投诉;3、或者是携带相关证明劳动关系的证据直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...
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离职了老板迟迟不发工资怎么办
01-28辞职了老板不发工资怎么办根据相关法律,关于辞职了老板不发工资怎么办如下心里不用有什么顾虑,也没必要和这种老板说什么了,直接去当地劳动局控诉。在去劳动局之前,最好有相关证明,证明你是这个公司的员工,比如说你所说的面...
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领了生育津贴又发工资
03-03三年劳动合同试用期多久?劳动合同期限为3年的,根据规定试用期最长不得超过3个月。《劳动合同法》第十九条的规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超过...
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离职后不发工资是否可以索赔 法律有哪些规定
04-01离职后不发工资是否可以索赔,法律有哪些规定离职后不发工资可以索要,但不一定能给赔偿。劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位要一次性结清劳动者工资,如果不结清工资的,劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由...
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少发工资算拖欠工资吗
02-27没发工资,多久才会算拖欠工资呢?劳动部文件《工资支付暂行规定》对工资支付时间作了规定:“第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行...
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老板不发工资要怎么处理才行
01-08老板不发工资要怎么处理才行1、老板不发工资,应当向当地劳动监察部门进行举报,报警警察是不管的,这属于劳动监察部门的处理范围。2、任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报...
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劳动合同解除后能否发工资
02-26劳动合同解除什么时候发工资劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位与劳动者双方依法终止、解除劳动合同的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次...
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工伤赔偿是按基本工资还是实发工资
01-07一、工伤赔偿是按基本工资还是实发工资工伤赔偿是按平均工资而不是基本工资,也不是实发工资。工伤赔偿一般按照本人工资和统筹地区职工平均工资为基数,具体看《工伤保险条例》和所在省市的规定。1.本人工资本人工资,是指...
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1号入职15号是否会发工资
01-081号入职15号是否会发工资1号入职15号一般不会发工资,因为一般15号发的工资是上个月的。工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付...
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扣个税 不发工资
03-03不发工资怎么办1、沟通协商解决不论是在职还是离职,不给发工资条,首先都应该通过正常渠道,与公司主要负责人沟通协商解决问题。弄清楚了原因以后,然后选择合理的方法去处理,这样不仅给公司留有余地,也给自己有个缓和的机会...
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在两个地方发工资如何计税
03-02两个地方交了社保怎么办1、在多个城市缴纳过社保的处理方法就是转移社保,还分为是跨省还是省内转移。参保人在城镇就业并继续参保缴费,无论参保人流动到哪个地区就业参保,即使中间有中断,缴费年限都可以相加计算,个人账户...
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未成年打工六月份要回家考试用人单位不发工资怎么办
01-09未成年打工六月份要回家考试用人单位不发工资怎么办未成年工不发工资要怎么维权在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:1向当地机构投诉举报;2向当地申请...
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河南休产假期间给发工资吗
03-05休产假期间会正常发工资吗会。休产假期间也应当按照女职工产假前工资的标准来支付相应的工资金额。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均...
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事业单位在怀孕期间不发工资
02-23事业单位怀孕期间工资规定是什么事业单位怀孕期间工资规定是依旧需要发放原来正常的工资水平的待遇,这样的一种期限是发放三个月的,如果说是超过这样的一种期限请病假的话,那么就以他的平时发放的工资水平为一个基数,然后...
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休产假时间公司会调发工资吗
02-25休产假公司会发工资1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资/30天×产假天数;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育...
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2024年打工不发工资怎么办
01-09打工不发工资怎么办1:最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2:可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订...
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产假公司只给发工资
02-25产假公司发工资吗是需要发的。我国《劳动法》规定:第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。参加生育保险的,由生育...
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休产假期间公司怎么给发工资吗
03-05休产假期间会正常发工资吗会。休产假期间也应当按照女职工产假前工资的标准来支付相应的工资金额。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均...
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辞职后公司不发工资
01-08你好,请问辞职后交接了,公司说没交接好,不发工资,公司有权利不发工资吗您好,根据您描述的情况,可以协商处理,协商不成可以到劳动局投诉处理,我们团队积累了大量的办案经验,如需专业律师指导,可以马上拨打我们头像下面的联系方式...
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民法典中多长时间不发工资可以解除劳动合同
03-25一、民法典中多长时间不发工资可以解除劳动合同民法典对多长时间不发工资就算解除劳动合同没有规定,而劳动合同法规定,公司不按时发工资,可以以此为由解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下...
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休产假公司不给发工资怎么算
02-25休产假工资怎么算1、如果你没有参加生育保险,那么你的产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。2、如果你已经参加生育保险,那么你在产假期间可享受生育津贴,这也就是你的产假工资,由生育保险基金支付。职工应当享受...
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没签合同不发工资是违法的吗
04-01一、没签合同不发工资是违法的吗没签合同就不发工资,是违法的。用人单位应当以货币形式按月支付工资给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位有上述行为的,则是违法的,要承担相应的法律责任。《中华...